一、按性騷擾防治法（以下簡稱本法）第7條規定，機關、部隊、學校、機構或僱用人，應防治性騷擾行為之發生。於知悉有性騷擾之情形時，應採取立即有效之糾正及補救措施。又本法第13條規定，性騷擾事件被害人得於事件發生後1年內，向加害人所屬機關、部隊、學校、機構、僱用人或直轄市、縣 (市) 主管機關提出申訴，機關、部隊、學校、機構或僱用人，應於申訴或移送到達之日起7日內開始調查，並應於2個月內調查完成；必要時，得延長1個月，並應通知當事人，合先敘明。

二、為協助機關、部隊、學校、機構落實場所主人性騷擾防治責任，及精進性騷擾案件調查知能，衛生福利部研發「解謎性騷擾」數位學習課程，課程內容包括性騷擾防治觀念、求助管道與法律責任、場所主人性騷擾防治責任、性騷擾防治三法區辨及本法申訴及調查程序，該課程置於地方研習中心e學中心網站（http://elearning.rad.gov.tw/f
et/home/index）性別主流化專區，請參考運用。